En la página Web del Ministerio se publica el Acuerdo del Tribunal de la promoción interna para acceso al cuerpo de Tramitación P.A., convocado por Orden PJC/1436/2024, por el que se publica la relación definitiva de méritos de la fase de concurso.
08 mayo 2026
Comisiones de servicios en Comunidad Valenciana
Se ha publicado en la página Web de la Dirección General de Justicia de la comunidad valenciana convocatoria de 6 de mayo de 2026 para la provisión temporal mediante comisión de servicios de puestos de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa, y Auxilio Judicial.
El plazo de presentación de solicitudes es del 7 al 11 de de mayo, ambos inclusive.
Las solicitudes, que serán firmadas digitalmente, se presentarán necesariamente mediante remisión por correo electrónico a la dirección:
- rrhh_justicia.comisionesdeservicio@gva.es
A la solicitud se acompañará la documentación justificativa que proceda, así como el informe del responsable funcional (Letrado de la Administración de Justicia, Fiscal Jefe o Director del Instituto de Medicina Legal) del órgano, servicio o unidad en la que se encuentre destinado el funcionario peticionario y, cuando se trate de funcionarios destinados en otras Comunidades Autónomas con competencias asumidas en materia de justicia, o en el ámbito territorial gestionado por el Ministerio de Justicia, el informe favorable de la Dirección General correspondiente u órgano equivalente (bastará con acreditar su solicitud).
Publicada la Oferta de Empleo Público 2026
En el BOE de hoy se publica el Real Decreto 387/2026, de 6 de mayo, por el que se aprueba la oferta de empleo público correspondiente al ejercicio 2026.
jueves, 7 de mayo de 2026
Este miércoles 6 de mayo se ha celebrado reunión de mesa sectorial con el Ministerio de Justicia para la modificación de la Orden JUS/615/2012, que regula la jornada general de trabajo en la Administración de Justicia, para adaptarla a la modificación de la jornada establecida para la Administración General del Estado, que ha quedado fijada en 35 horas semanales, en cómputo anual.
Así, el Ministerio ha traído a mesa un borrador de Orden para cumplir lo establecido en el artículo 500.2 de la LOPJ que establece que la jornada general de trabajo en la Administración de Justicia será la misma establecida para a Administración General del Estado. No obstante, es necesario hacer algún retoque al texto traído por el Ministerio, ya que contenía algún error como por ejemplo el cómputo total de las horas anuales, que debe corregirse.
Desde STAJ hemos pedido, además y entre otras cosas, que se incluya también en el texto que la parte fija del horario en jornada ordinaria debe reducirse también, pasando de cinco horas y media diarias a cinco horas, ya que hay una reducción de media hora en la jornada semanal.
En cuanto a la jornada reducida de verano, hemos pedido también que se establezca con carácter general desde el 1 de junio al 30 de septiembre, así como que se contemple también en esta Orden Ministerial la posibilidad de establecer jornadas reducidas en Navidad, Semana Santa, y otras Fiestas Tradicionales, que está prevista en otra norma, para así unificar su regulación sin perjuicio del necesario desarrollo por parte de cada ámbito con competencias, dado que así lo prevé la propia LOPJ.
En cuanto a la compensación en horario flexible por los excesos de horas realizadas fuera de la jornada habitual, por necesidades del servicio, que se prevén en el apartado séptimo, punto 3 de la Orden, hemos pedido que se aclare de una vez por todas que aunque con carácter general las compensaciones horarias no se aplican durante los servicios de guardia, cuando se trate de guardias de permanencia semanal o de ocho días, y de disponibilidad cuya prestación está prevista reglamentariamente dentro de la jornada de mañana, sí que debe aplicarse la compensación, para evitar un exceso de horas de trabajo que cada vez es más frecuente en la práctica.
Por último, hemos pedido que se elimine la necesidad de informe favorable del CGPJ a los calendarios laborales, dado que la LOPJ lo único que exige es que se emita informe, pero no que sea vinculante.
La próxima semana se celebrará nueva reunión donde se tratará el texto definitivo de la modificación de la Orden, para su aprobación lo más pronto posible.
06 mayo 2026
Últimas noticias procesos selectivos
• Tramitación turno libre convocatoria Orden PJC 1437/2024.- Se ha estimado un recurso por la impugnación de una pregunta del ejercicio, por lo que es necesario hacer una nueva corrección y publicar nuevo listado de aprobados.
• Gestión P.A. promoción interna, Orden PJC 104/2024.- Está ya a la firma la Orden con los aprobados del proceso selectivo, por lo que se remite a BOE de forma inminente para publicación.
• Tramitación P.A. promoción interna, Orden PJC 150/2024.- Desde el Ministerio se aclara que la exclusión de los 42 aspirantes, uno de ellos ha sido por ostentar ya la condición de funcionario de ese cuerpo por haber superado otro proceso selectivo, y el resto por no cumplir los dos años de antigüedad en el Cuerpo de Auxilio judicial, desde el que se promociona. Se aclara que ese tiempo *se cumple incluso si se ha estado desempeñando un puesto de trabajo de Tramitación en sustitución vertical*, ya que se cuenta la antigüedad en el cuerpo de origen desde el que se promociona, y no el puesto que se haya desempeñado. El Ministerio está ahora revisando las alegaciones al nuevo listado presentadas por algunos afectados. Una vez finalice esta revisión, se elevará la propuesta de aprobados para su publicación en BOE.
• Estabilización concurso de méritos Auxilio Judicial ámbito Ministerio y Gestión P.A., ámbito Andalucía.- Se publicará de forma inminente la oferta de plazas.
• La adjudicación de en todos los demás ámbitos, será también inminente, según el Ministerio
• Estabilización concurso oposición.- La oferta de plazas de todos los Cuerpos se producirá en breve “de forma inminente”, según el Ministerio, aunque ha reconocido que alguna CCAA aún no le ha remitido las plazas.
• Concurso de traslados 2026.- El Ministerio insiste en que se convocará antes de Agosto
Convocatoria concurso específico en IMLs e INTCF
En el BOE de hoy se publica la Orden PJC/435/2026, de 22 de abril, por la que se convoca concurso específico para la provisión de puestos de trabajo en el Instituto Nacional de Toxicología y Ciencias Forenses y en los Institutos de Medicina Legal y Ciencias Forenses.
Podrán tomar parte en este concurso los funcionarios de carrera pertenecientes a los Cuerpos y Escalas de Técnicos Especialistas y Ayudantes de Laboratorio del Instituto Nacional de Toxicología y Ciencias Forenses.
Los interesados destinados en el ámbito del Ministerio de Justicia deberán presentar sus solicitudes, ajustadas el modelo que figura en el anexo II, dirigidas a la Subdirección General de Acceso y Promoción del Personal de la Administración de Justicia del Ministerio de la Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes, en el PLAZO DE DIEZ DÍAS HÁBILES contados desde el siguiente al de la publicación.
Las solicitudes se presentarán únicamente a través del Registro Electrónico de la Administración General del Estado (https://reg.redsara.es), siendo imprescindible la acreditación por medio de certificado electrónico (DNI-e o certificado de la FNMT).
05 mayo 2026
Cronograma oposición Ayudantes de Laboratorio del INTCF 2025
En la página Web del Ministerio se publica el cronograma de la oposición par acceso al cuerpo especial de Ayudantes de Laboratorio del INTCF, convocado por Orden PJC/1533/2025.
- Celebración del primer y segundo ejercicios: 21 junio de 2026
- Publicación de plantillas provisionales: 22 junio 2026.
- Publicación de plantillas definitivas y listados de aspirantes que han superado el primer y segundo ejercicios: segunda quincena de julio 2026.
STAJ presenta queja por la inoperatividad del CAU y las deficiencias de ATENEA
STAJ ha presentado queja ante el Ministerio de Justicia por la inoperatividad del centro de atención al usuario(CAU) y deficiencias en la herramienta "ATENEA"
Hemos recibido quejas y malestar por parte de muchos trabajadores de todas las provincias de Castilla y León que denuncian un abandono por parte del Centro de Atención al Usuario (CAU). Los funcionarios reportan que las incidencias abiertas permanecen sin respuesta durante días (en muchos casos, más de cinco días laborables),impidiendo el desarrollo normal de la actividad judicial. Esta saturación o falta de medios del CAU deja el personal sin herramientas para solventar los bloqueos constantes que provoca el sistema Atenea.
La desconexión del sistema Minerva con la implementación de Atenea está resultando contraproducente para lala eficiencia procesal por diferentes y numerosos motivos técnicos que nos reportan los funcionarios, que sin ánimo de exhaustividad serían:
- Gestión de plazos y agenda: El sistema impide editar la "fecha de estado de cumplimentación"; en los acontecimientos. Esto anula la utilidad del módulo de "Tareas Pendientes", ya que no permite programar hitos futuros (como vencimientos de firmeza o pasos a resolver), obligando a los funcionarios a retornar a sistemas manuales externos.
- Lentitud extrema: Se han detectado tiempos de carga superiores a los 40 minutos para trámites básicos como la cumplimentación de exhortos.
- Pérdida de funcionalidades respecto a Minerva: Atenea presenta graves carencias, como la imposibilidad de encadenar o eliminar trámites mediante teclas de función (F6/F12) , la falta de modelos procesales suficientes y procesos farragosos para realizar notificaciones que antes eran automáticas.
- Errores de integración: El sistema desconfigura documentos Word en liquidaciones de condena, no permite renombrar acontecimientos al aceptar escritos y presenta fallos en el mapa del procedimiento con documentos como los acuses de recibo.
- Riesgo de colapso y falta de formación.
La transición hacia los Tribunales de Instancia (Ley Orgánica 1/2025) requiere una estabilidad que hoy es inexistente. La falta de formación práctica y presencial, sumada a un soporte técnico (CAU) que no responde, sitúa a la Administración de Justicia en Castilla y León al borde del colapso operativo.
Todo ello está provocando asimismo un estrés psicológico en los trabajadores que ven impotentes como el trabajo se les acumula por una falta de respuesta de las herramientas informáticas, acumulación que conlleva inevitablemente un retraso en la tramitación y en el normal funcionamiento del servicio público de justicia para profesionales y ciudadanos.
Por todo ello desde STAJ hemos exigido:
REFUERZO INMEDIATO DEL CAU para que se proceda a la resolución de las incidencias acumuladas en un plazo no superior a 24 horas, garantizando que ningún funcionario quede bloqueado en su puesto de trabajo por falta de soporte técnico.
SUBSANACIÓN URGENTE de los errores de programación en Atenea, (habilitación de la edición de fechas en el estado de cumplimentación para recuperar el control de los plazos procesales (…) los cuales están provocando colateralmente estrés e impotencia en los trabajadores que ven como se les acumula la tramitación de asuntos por falta de una respuesta informática ágil.
Concurso de méritos Gestión P.A. 2022: Listado complementario de aprobados por ámbito Ministerio
En la página Web del Ministerio se ha publicado se publica nota informativa del concurso de méritos para ingreso en el cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, convocado por Orden JUS/1288/2022, por el que se publica un nuevo listado de personas que han renunciado al proceso selectivo por ámbito Ministerio.
Se requiere a las personas aspirantes incluidas en la relación complementaria elevada a este órgano por el Tribunal Calificador Único, que deberán presentar la documentación acreditativa señalada en el Anexo I -Documentación y Declaración de incompatibilidad-, en UN PLAZO DE TRES DÍAS HÁBILES, desde el día siguiente a la publicación (4 de mayo) a través del correo electrónico: procesos.selectivos@mjusticia.es.
Concurso de méritos Auxilio Judicial 2022: Listado complementario de aprobados por ámbito Ministerio y Andalucía
En la página Web del Ministerio se ha publicado nota informativa del concurso de méritos para ingreso en el cuerpo de Auxilio Judicial, convocado por Orden JUS/1288/2022, por el que se publica un nuevo listado de personas que han renunciado al proceso selectivo por ámbito Ministerio.
Se requiere a las personas aspirantes incluidas en la relación complementaria elevada a este órgano por el Tribunal Calificador Único, que deberán presentar la documentación acreditativa señalada en el Anexo I -Documentación y Declaración de incompatibilidad-, en un PLAZO DE TRES DÍAS HÁBILES, desde el día siguiente a la publicación (4 de mayo) a través del correo electrónico: procesos.selectivos@mjusticia.es
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