22 septiembre 2026

Convocatoria concurso de méritos para plaza en la Escuela Judicial

 

En el BOE de hoy se publica Acuerdo de 15 de septiembre de 2026, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se convoca concurso para la provisión de puestos de trabajo en la Escuela Judicial.

Podrán tomar parte en el presente concurso el personal funcionario de carrera de las Administraciones Públicas pertenecientes o integrados en Cuerpos o Escalas clasificados en el subgrupo A2  y el personal funcionario de carrera perteneciente al Cuerpo o Escala de Gestión procesal y administrativa de la Administración de Justicia, siempre que reúnan las condiciones generales exigidas para desempeñar el puesto de trabajo y los requisitos determinados en esta convocatoria en la fecha en que termine el plazo de presentación de solicitudes.

Los funcionarios/as con destino definitivo podrán participar siempre que hayan transcurrido, al menos, dos años desde la toma de posesión del último destino definitivo.

El plazo para la presentación de solicitudes será dentro de los QUINCE DÍAS HÀBILES, a contar desde el siguiente al de la publicación de la convocatoria en el BOE.

Las solicitudes para tomar parte en el concurso se ajustarán al modelo que está disponible en la página www.poderjudicial.es «Empleo Público - Convocatorias en curso -2026.

Las solicitudes, debidamente cumplimentadas e impresas, se dirigirán a la Secretaría General del Consejo General del Poder Judicial y, junto a la documentación que se indica, se presentarán en: 

a) En el Registro General del propio Consejo (Marqués de la Ensenada, núm. 8, 28071 Madrid).

b) En los registros y oficinas a que se refiere el artículo 38 de la Ley 30/1992, de Régimen Jurídico de las Administraciones Públicas y del Procedimiento Administrativo Común, en virtud de lo dispuesto en la disposición final séptima, disposición derogatoria única, apartado 2, último párrafo y disposición adicional quinta de la Ley 39/2015, de 1 de octubre, del Procedimiento Administrativo Común de las Administraciones Públicas.

c) En la sede electrónica del Consejo General del Poder Judicial https://registroelectronico.poderjudicial.es/tramites/TR0000000402, si se dispone del correspondiente certificado electrónico.

Adjudicación de destinos promoción interna de Gestión P.A. y Tramitación P.A. 2024 en Cataluña

En el BOE de hoy se publican sendas resoluciones por las que se adjudican destinos por el ámbito de Cataluña a los aprobados de la promoción interna a los cuerpos de Gestión y Tramitación procesal administrativa convocadas en 2024.

  • Resolución de 16 de septiembre de 2026, del Departamento de Justicia y Calidad Democrática, por la que se otorga destino al personal funcionario del Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, que superó el proceso selectivo para ingreso, por promoción interna y concurso-oposición, convocado por la Orden PJC/104/2024, de 31 de enero.
  • Resolución de 17 de septiembre de 2026, del Departamento de Justicia y Calidad Democrática, por la que se otorga destino al personal funcionario del Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, que superó el proceso selectivo para acceso por promoción interna y sistema de concurso-oposición, convocado por la Orden PJC/150/2024, de 19 de febrero.

Para ambos cuerpos, los funcionarios destinados deberán tomar posesión de su cargo ante el responsable de la oficina judicial o fiscal de destino dentro del PLAZO DE VEINTE DÍAS HÁBILES contados desde el día siguiente al de la publicación en el BOE. 

21 septiembre 2026

Convocatoria Comisiones de Servicios en la provincia de Santa Cruz de Tenerife

 

En la página Web del Gobierno de Canarias se publica resolución de la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia por la que se anuncia convocatoria pública para la cobertura temporal mediante los procedimientos de comisión de servicio de puestos en la provincia de Santa Cruz de Tenerife.

Las solicitudes se presentarán en el plazo máximo de TRES DÍAS HÁBILES, a contar desde el día siguiente a la publicación en la intranet de justicia y en la página web de la Dirección General de Relaciones con la Administración de Justicia (17 de septiembre)

Se presentarán exclusivamente a través del registro electrónico del Gobierno de Canarias (https://sede.gobcan.es/sede/tramites/6813) eligiendo la unidad de registro 49507 SECC RRHH TF.

Convocatoria libre designación cuerpo de Médicos forenses en Cataluña

 

En el BOE de hoy se publica la Resolución de 15 de septiembre de 2026, del Departamento de Justicia y Calidad Democrática, por la que se convoca la provisión de puesto de trabajo singularizado por el sistema de libre designación en el Instituto de Medicina Legal y Ciencias Forenses de Cataluña.

Las personas interesadas deben rellenar la solicitud que figura en el anexo 3 de la convocatoria y presentarla mediante el siguiente registro telemático https://tramits.gencat.cat/ca/tramits/tramits-temes/Peticio-generica en el PLAZO DE CINCO DÍAS HÁBILES a contar a partir del día siguiente al de la publicación de esta resolución en el «Diari Oficial de la Generalitat de Catalunya» (DOGC) y en el BOE. En el caso de que la publicación de la convocatoria no sea simultánea, se tiene en cuenta la fecha de publicación en el DOGC.

Publicada en el BOE la jornada de 35 horas en la Administración de Justicia

 

En el BOE de hoy se publican las resoluciones por las que se fija la jornada de trabajo semanal en 35 horas para los cuerpos generales y especiales al servicio de la Administración de Justicia, así como para los Letrados A.J.

  • Resolución de 15 de septiembre de 2026, de la Dirección General para la Eficiencia del Servicio Público de Justicia, por la que se regula la duración de la jornada general de trabajo en cómputo anual y las de las jornadas especiales en régimen de dedicación especial para el personal al servicio de la Administración de Justicia.
  • Resolución de 17 de septiembre de 2026, de la Secretaría General para la Innovación y Calidad del Servicio Público de Justicia, por la que se regula la duración de la jornada general de trabajo en cómputo anual y las de las jornadas especiales en régimen de dedicación especial para el Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia.

Ambas resoluciones entran en vigor mañana.

18 septiembre 2026

Resolución libre designación Letrados A.J.

 

En el BOE de hoy se publica la Orden PJC/975/2026, de 14 de septiembre, por la que se resuelve la convocatoria de libre designación, efectuada por Orden PJC/554/2026, de 21 de mayo, para el Cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia.

Corrección de errores adjudicación de destinos concurso oposición Tramitación P.A. 2022 en el País Vasco

 

En el BOE de hoy se publica la Orden de 11 de septiembre de 2026, del Departamento de Justicia y Derechos Humanos, por la que se corrigen errores en la de 31 de julio de 2026, por la que se otorga destino al personal funcionario del Cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia, que superó el proceso selectivo extraordinario para acceso, por el sistema de concurso-oposición, turno libre, convocado por Orden JUS/1327/2022, de 28 de diciembre.

17 septiembre 2026

PLAN DE FORMACIÓN 2026- ÚLTIMO TRIMESTRE DE 2026


La Gerencia Territorial del Ministerio de Presidencia, Justicia y Relaciones con las Cortes para Castilla La Mancha, hace pública la segunda convocatoria del PLAN DE FORMACIÓN destinada al personal funcionario de los cuerpos generales al servicio de la Administración de Justicia durante el último trimestre del año 2026.


El plazo para formalizar la solicitud comienza el día 21 de septiembre y finaliza el 7 de octubre de 2026, sólo se admitirán las solicitudes presentadas según el procedimiento descrito en el siguiente enlace Convocatoria alumnos formación_T4 

Previsión inicio fase de concurso promoción interna Gestión P.A. 2025

 

En la página Web del Ministerio se publica nota informativa en la que se comunica a las personas opositoras que han superado la fase de oposición del proceso selectivo convocado por Orden PJC/1572/2025de 22 de diciembre, por la que se convoca proceso selectivo para acceso por promoción interna y sistema de concurso-oposición al Cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa de la Administración de Justicia cuyo plazo de finalización de instancias fue el 2/02/2026, se prevé que en las próximas semanas del mes de septiembre se va a proceder a la apertura de la fase de concurso para la presentación de los méritos -instancia de parte- en la plataforma web habilitada al respecto, indicando el TCU la fecha de inicio y fin. ​

Se recomienda la lectura del manual de usuario que se adjunta y las normas contenidas en la convocatoria.

Resolución jornada laboral de 35 horas en la Administración de Justicia

 

Desde el Ministerio de Justicia nos han comunicado que el próximo 21 de septiembre se espera la publicación en el BOE de la Resolución que regula la jornada laboral adaptándola a las 35 horas semanales en aplicación de la Resolución de 14 de abril de 2026, de la Secretaría de Estado de Función Pública que establecía para los funcionarios de la AGE la jornada ordinaria de 35 horas semanales de trabajo efectivo de promedio en cómputo anual (equivalente a 1.533 horas anuales) para el personal de la AGE y todo ello en cumplimiento del mandato del Artículo 500 de la Ley Orgánica 6/1985 del Poder Judicial establece una remisión directa y obligatoria a la jornada de la Administración General del Estado.

En concreto, el apartado segundo del citado precepto dispone:

«2. La duración de la jornada general semanal será igual a la establecida para la Administración General del Estado. Los funcionarios podrán realizar jornadas reducidas, en los supuestos y con las condiciones establecidas legal y reglamentariamente.» Este mandato no es una mera facultad discrecional de la Administración, sino una obligación de resultado que vincula al Ministerio de Justicia para garantizar la paridad de condiciones laborales entre los funcionarios de la AGE y los funcionarios al servicio de la Administración de Justicia.

El Ministerio ha tardado más de 5 meses en cumplir dicho mandato

Estamos a la espera de recibir el texto definitivo de la Resolución para ver si se introducen las mejoras que solicitamos en mayo en las reuniones de Mesa sectorial.

Os recordamos que desde STAJ solicitamos en Mesa que se incluyera también en el texto que la parte fija del horario en jornada ordinaria debía reducirse también, pasando de cinco horas y media diarias a cinco horas, ya que hay una reducción de media hora en la jornada semanal. 

En cuanto a la jornada reducida de verano, solicitamos que se estableciera con carácter general desde el 1 de junio al 30 de septiembre, así como que se contemplara también en esta Orden Ministerial la posibilidad de establecer jornadas reducidas en Navidad, Semana Santa, y otras Fiestas Tradicionales, que está prevista en otra norma, para así unificar su regulación sin perjuicio del necesario desarrollo por parte de cada ámbito con competencias, dado que así lo prevé la propia LOPJ. 

En cuanto a la compensación en horario flexible por los excesos de horas realizadas fuera de la jornada habitual, por necesidades del servicio, que se prevén en el apartado séptimo, punto 3 de la Orden, hemos pedido que se aclare de una vez por todas que aunque con carácter general las compensaciones horarias no se aplican durante los servicios de guardia, cuando se trate de guardias de permanencia semanal o de ocho días, y de disponibilidad cuya prestación está prevista reglamentariamente dentro de la jornada de mañana, sí que debe aplicarse la compensación, para evitar un exceso de horas de trabajo que cada vez es más frecuente en la práctica. 

Asimismo, solicitamos la aplicación de las medidas de conciliación materia de conciliación de la vida familiar y laboral, adaptando el ordenamiento a la Directiva (UE) 2019/1158 tal como recoge la Resolución de 14 de abril de 2026. Por último, también solicitamos que se eliminase la necesidad de informe favorable del CGPJ a los calendarios laborales, dado que la LOPJ lo único que exige es que se emita informe, pero no que sea vinculante.

Seguiremos informando.