OPOSICIONES 2022: AUXILIO JUDICIAL. PLAZAS QUE SE OFERTARÁN EN LA COMUNIDAD DE MADRID

La Subdirección General de Gestión de Personal y Relaciones con la Administración de Justicia de la comunidad de Madrid nos ha remitido el listado de puestos que se ofertarán a los opositores del Cuerpo de Auxilio judicial que hayan superado en esa comunidad las pruebas convocadas por Orden JUS/1254/2022, de 7 de diciembre. La publicación en el BOE está prevista para el próximo día 16 de octubre.

• Plazas Auxilio Judicial Comunidad de Madrid.

STAJ EXIGE QUE SE ABRA LA NEGOCIACIÓN EN CUANTO SE FORME GOBIERNO.

STAJ DIRIGE ESCRITO A LOS CANDIDATOS A FORMAR GOBIERNO PARA QUE RESPETEN LA NEGOCIACIÓN COLECTIVA CON LOS 45.000 TRABAJADORES/AS DE LA ADMINISTRACION DE JUSTICIA Y LA PONGAN EN MARCHA EN CUANTO SE FORME GOBIERNO PARA ENCONTRAR UNA SALIDA AL CONFLICTO.

STAJ exige, a los posibles candidatos a formar Gobierno, un cambio que termine con los errores del anterior equipo Ministerial y ponga fin a un conflicto que se mantiene vivo a la espera del nuevo Gobierno.

Ante la demora generada tras las elecciones generales en la conformación del nuevo gobierno, STAJ ha recordado a los dos partidos políticos con posibilidades, que una vez se forme el nuevo Gobierno se inicien las negociaciones necesarias para dar respuesta a las reivindicaciones de los 45.000 funcionarios y funcionarias de Justicia a los que se debe tener en cuenta a través de la negociación colectiva de las grandes reformas de la Justicia y del reconocimiento legal y retributivo de las funciones que efectivamente realizan en los Juzgados y Tribunales.

STAJ se ha dirigido a ambos partidos políticos recordándoles que no aceptaremos que se repitan los errores de la anterior legislatura:

• No aceptaremos que el Gobierno no lleve a cabo una negociación real y efectiva que pueda dar salida al conflicto que arrastra un atasco judicial por la huelga, la cual continuará si no se atiende a lo reivindicado, como así acordó el comité de huelga en el aplazamiento.
• No aceptaremos que no exista un reconocimiento de las funciones que efectivamente se realizan en las oficinas judiciales y fiscales.
• No aceptaremos que se vuelva al clasismo de un gobierno que se sentó a negociar con las élites judiciales mientras que pretendía humillar al 93% de la oficina judicial ignorando sus peticiones de reunión e incluso llegando a dejar sin comida al comité de huelga que permaneció en la sede del Ministerio de Justicia tras la fallida reunión del día 6 de junio, demostrando cero interés por la negociación y la solución de los problemas de la Administración de Justicia.
• No aceptaremos que se quiera volver a enquistar el problema sin presentación de soluciones a través de una negociación real y efectiva.
• No aceptaremos que no se negocie con los 45.000 trabajadores el contenido de las normas llamadas a transformar este servicio público que afecten a nuestras condiciones de trabajo.
• No aceptaremos que se nos niegue la condición de protagonistas clave en el proceso de cambio a costa de nuestros derechos laborales y condiciones de trabajo, ni que se modifiquen unilateralmente nuestras condiciones de trabajo, como los destinos, la movilidad voluntaria o la especialización.
• No aceptaremos la presentación de los proyectos de ley de eficiencia en el Congreso sin negociación previa o la implantación del nuevo modelo de Registro civil que se viene realizando sin negociar las relaciones de puestos de trabajo y sin reglamento de desarrollo.
• No aceptaremos el bloqueo de la carrera profesional reconocida en la LOPJ desde hace cuatro años.

Que nadie dude que STAJ no parará hasta que se llegue a una solución negociada, el conflicto continúa, el atasco en la Justicia provocado por la huelga indefinida, sólo se va a solucionar a través del diálogo y la negociación que lamentablemente ha brillado por su ausencia en la anterior legislatura. STAJ ha exigido en ambos escritos que los planes de actuación deben ir acompañados de un acuerdo sobre el fondo de nuestras reivindicaciones y para ello es necesario un Ministerio de Justicia responsable que ponga, encima de la mesa, una contrapropuesta económica que permita abrir una negociación al igual que se ha hecho con jueces, fiscales y letrados.

STAJ ha insistido en sus comunicados, a ambos candidatos, que tengan presente, que a través de la plataforma sindical, en unidad de acción con otros sindicatos, y junto a los trabajadores/as de la Administración de Justicia, una vez conformado gobierno no pararemos hasta tener una solución a nuestras reivindicaciones y unos planes de actuación que permitan tener unas condiciones laborales y un servicio público digno. Que el conflicto continúa abierto, la huelga solo está aplazada y el atasco judicial puede ser mayor si no se aborda de manera urgente en cuanto se conforme el nuevo gobierno.

Utilizando y recordando todo lo realizado hasta ahora hemos recordado a los posibles aspirantes a la Moncloa de lo que somos capaces si se vuelven a repetir los errores de la anterior legislatura. Todos los partidos políticos del arco parlamentario y los posibles candidatos a formar gobierno, conocen las reivindicaciones de los 45.000 funcionarios y funcionarias de la Administración de Justicia y nadie puede dudar de que, una vez que haya nuevo gobierno, esa reivindicación volverá a estar encima de la mesa de negociación con carácter prioritario.

Finalmente, les hemos recordado que STAJ no va a dar por terminado el conflicto mientras no se reconozca el papel esencial del personal de Justicia en el funcionamiento de este servicio público, mientras se mantenga un sistema por el que unos cobran lo que otros hacen, mientras no se clarifiquen las funciones y no se retribuyan las que efectivamente se realizan y mientras no se acuerden unos planes de actuación negociados para sacar el actual atasco.

¡¡¡ EL CONFLICTO CONTINUA Y EL NUEVO GOBIERNO DEBE DAR RESPUESTA O CONTINUAREMOS CON LAS MOVILIZACIONES !!!

¡¡¡ RECONOCIMIENTO Y RETRIBUCIONES DE LAS FUNCIONES QUE REALIZAMOS A DIARIO!!!

FUNCIONES CLARAS 

RETRIBUCIONES JUSTAS

UNIDOS LO CONSEGUIREMOS

OPOSICIONES 2022: LETRADOS A.J. CONCURSO-OPOSICIÓN. LISTADOS DE ADMITIDOS Y EXCLUIDOS Y CONVOCATORIA PRIMER EJERCICIO.

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado la Orden por la que se aprueba la relación definitiva de personas admitidas y excluidas al proceso selectivo extraordinario para acceso por el turno libre al Cuerpo de Letradas y Letrados de la Administración de Justicia por el sistema de concurso oposición, así como el Acuerdo Tribunal calificador Nº1 convocando a los/as opositores/as al primer ejercicio de oposición.

• ORDEN Y RELACIÓN EXCLUIDOS CONCURSO-OPOSICIÓN.
• CAUSAS EXCLUSIÓN DEFINITIVAS
• RELACIÓN DEFINITIVA LAJ CONCURSO-OPOSICIÓN TURNO LIBRE
• ACUERDO DE 12.09.2023 CONVOCANDO AL 1º EJERCICIO DE OPOSICIÓN

​En los próximos días se publicará en el Boletín Oficial del Estado. 

OPOSICIONES 2022: AUXILIO JUDICIAL. FECHA DE PUBLICACIÓN DE LA OFERTA DE PLAZAS EN EL BOE.

El Ministerio de Justicia nos ha informado que con fecha 16 de octubre de 2023 se publicará en el BOE la relación de plazas desiertas que se ofrecerán a los aspirantes al Cuerpo de Auxilio Judicial, que superen el proceso selectivo de las oposiciones convocadas por Orden JUS/1254/2022, de 7 de diciembre.

OPOSICIONES 2022: GESTIÓN TURNO LIBRE. PUBLICACIÓN DE LOS CUADERNILLOS DE EXÁMENES.

En la página del Ministerio de Justicia se ha publicado los cuadernillos de preguntas de los ejercicios realizados del turno libre de acceso al cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa :

• EJERCICIO 1. Modelo A
• EJERCICIO 1. Modelo B
• EJERCICIO 2. Modelo A
• EJERCICIO 2. Modelo B
• EJERCICIO 3
• INCIDENCIAS EJERCICIO 1
• INCIDENCIAS EJERCICIO 2
• INCIDENCIAS EJERCICIO 3

ÚLTIMAS INFORMACIONES DE PROCESOS SELECTIVOS Y CONCURSO DE TRASLADOS

• PROCESOS SELECTIVOS

PROMOCIÓN INTERNA- Es previsible que a final de septiembre se publique y resuelvan estos procesos selectivos que se han visto afectados por la sentencia judicial que en próximos días finaliza el plazo de recurso. 

Desde STAJ hemos solicitado que se ponga fin a este retraso del que no tienen culpa los opositores. Esperamos la publicación de los aprobados y oferta de destinos a finales de septiembre SIN TENER FECHA SEÑALADA. 

TURNO LIBRE- Gestión y Tramitación procesal y administrativa se han visto afectados por el retraso de promoción interna que debe resolverse y ofertarse las plazas con antelación a estos procesos de turno libre. En concreto:

1. GPA.- Están realizando la corrección del 3º ejercicio. Es un número elevado de exámenes a corregir en algunos ámbitos. Desde STAJ hemos solicitado que se pongan todos los medíos necesarios para que se publiquen lo antes posible y en todo caso antes de diciembre.
2. TPA.- -Están pendientes de los exámenes de lengua. En cuanto se publique promoción interna seguidamente se puede publicar turno libre, SIN FECHA SEÑALADA previsiblemente primera quincena de octubre.
3. Auxilio judicial no está afectado por el retraso de promoción interna, por lo que se puede publicar en próximas fechas, esperamos su publicación la semana próxima o siguiente.

PROCESOS DE ESTABILIZACIÓN

CONCURSO DE MÉRITOS- Se iniciará el plazo para aportar documentación de méritos en el mes de septiembre. Excepto ayudantes de laboratorio que se inició el plazo de presentación de documentos antes de verano.

CONCURSO OPOSICIÓN- Esperan poder realizar los exámenes antes de fin de año. Están pendientes de la constitución de todos los tribunales y publicar los listados provisionales de admitidos y excluidos.

PROCESOS SELECTIVOS DE LA OEP 2023 Es previsible que nos convoquen a negociar estas convocatorias antes de terminar el mes de septiembre.

• CONCURSO DE TRASLADOS

El Ministerio de Justicia tiene intención de publicar lo antes posible, esperamos su publicación en la segunda quincena de septiembre. NO hay señalada fecha de publicación. Cuando se establezca el día nos informarán a los sindicatos. Desde STAJ hemos solicitado que no se retrase más y se publique en todo caso en septiembre.

INCREMENTO SALARIAL EN LA NÓMINA DEL MES DE OCTUBRE.

El Acuerdo Marco para la Administración del Siglo XXI, publicado en BOE de 17 de noviembre de 2022, en el Apartado Primero de Retribuciones se establecía:

“Adicionalmente en el año 2023, si la suma de la variación del IPCA del año 2022 y del IPCA adelantado del mes de septiembre de 2023 superara el incremento retributivo fijo acumulado de 2022 y 2023 establecido en los párrafos anteriores, se aplicará un incremento retributivo adicional máximo del 0,5%. Este posible incremento adicional del año 2023, de carácter consolidable, tendrá efectos de 1 de enero de 2023 y se abonará en el mes de octubre de 2023”.

El incremento retributivo fijo acumulado de 2022 y 2023 ha sido del 6% ( un 3 5% en el año 2022 y un 2,5% en el año 2023).

Por otro lado, el IPC acumulado desde el 1 de enero del 2022 hasta el mes de septiembre del 2023 estará en torno al 8,1%, y no es previsible que el IPC descienda en septiembre del 8,1% al 6%.

Por lo tanto, nos corresponde un incremento del 0’5%, que se aplicará a todas las partidas de la nómina (retribuciones básicas y también complementarias) y debería hacerse efectivo en la nómina de octubre, con carácter retroactivo desde enero.

FORMACIÓN CEJ: CONVOCADO EL PLAZO DE SOLICITUD PARA LA CUARTA EDICIÓN DE LOS CURSOS DE OFIMÁTICA INCLUIDOS EN EL PLAN TRANSVERSAL DE FORMACIÓN CONTINUA 2023.

La Dirección del Centro de Estudios Jurídicos (CEJ) ha publicado la resolución por la que se abre el plazo de inscripción para la cuarta de las cuatro ediciones de cursos de ofimática incluidas en el Plan Transversal de Formación Continua 2023. Las plazas están reservadas al personal no transferido de la Administración de Justicia que se forma en el CEJ y pueden solicitarse hasta las 14:00 (hora peninsular) del próximo 18 de septiembre, exclusivamente a través de este enlace.

La resolución de la dirección del CEJ estipula que en esta cuarta convocatoria se ofertan 2.964 plazas, repartidas en seis cursos online de 494 plazas cada uno. Dos de ellos son de Word básico y Excel básico, otros dos son de Word avanzado y Excel avanzado, a los que se suman uno de PowerPoint y otro de Outlook. Esta oferta formativa se incluye entre las más de 6.000 plazas que habilita el CEJ para cursos online de Word, Excel, PowerPoint y Access.

Los cursos de Word y Excel básico, así como el de PowerPoint se llevarán a cabo del 2 de octubre al 10 de noviembre, mientras que los de Word y Excel avanzado del 2 de octubre al 17 de noviembre, y el de Outlook del 2 de octubre al 3 de noviembre.

La distribución de plazas por carreras y cuerpos para cada una de las actividades convocadas se realiza de la siguiente manera:

• 60 plazas destinadas a la carrera Fiscal.
• 90 plazas destinadas al cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia.
• 20 plazas destinadas al cuerpo nacional de Médicos Forenses.
• 10 plazas destinadas al cuerpo de Facultativos del INTCF.
• 10 plazas destinadas al cuerpo de Abogados del Estado.
• 100 plazas destinadas al cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa.
• 100 plazas destinadas al cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa.
• 100 plazas destinadas al cuerpo de Auxilio Judicial.
• 2 plazas destinadas al cuerpo de Técnicos Especialistas del INTCF.
• 2 plazas destinadas al cuerpo de Ayudantes de Laboratorio del INTCF.

Asimismo, se establece una reserva del 15% de las plazas para cada una de las carreras o cuerpos para personal interino o que ejerza labores de sustitución.

El Plan Transversal de Formación Continua 2023 del CEJ tiene en la mejora de las competencias digitales de las carreras y cuerpos de la Administración de Justicia uno de los cuatro ejes sobre los que se cimenta. Cuenta con casi 9.000 plazas, a las que se suman las 20.000 disponibles para la enseñanza de idiomas extranjeros.

FORMACIÓN CEJ: CONVOCADO PROCESO DE SELECCIÓN PARA PARTICIPAR EN EL ‘II CURSO DE EXPERTO UNIVERSITARIO EN PERSPECTIVA DE GÉNERO Y LUCHA CONTRA LA VIOLENCIA DE LAS MUJERES’

La Dirección del Centro de Estudios Jurídicos (CEJ) ha publicado la resolución por la que se convoca un proceso de selección de participantes para el ‘II Curso de Experto Universitario en perspectiva de género y lucha contra la violencia sobre las mujeres’, en colaboración con la Universidad Nacional de Educación a Distancia (UNED) que se desarrollará en formato online del 2 de octubre de 2023 al 31 de enero de 2024 a través de la plataforma de formación online de la UNED.

Este Curso de Experto Universitario, enmarcado en el primero de los ejes del Plan Transversal de Formación Continua para 2023 (igualdad, inclusión y lucha contra la violencia de género), tiene como objetivo reforzar la oferta formativa en esta materia a las distintas carreras y cuerpos que se forman en el CEJ y ofrecer formación en perspectiva de género y especialización en violencia de género, así como la profundización y comprensión de este tipo de violencia, sus mecanismos y las pautas a seguir.

Para esta convocatoria se ofrecen 60 plazas distribuidas de la siguiente manera:

• 15 plazas destinadas a la carrera Fiscal.
• 15 plazas destinadas al cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia.
•   9 plazas destinadas al cuerpo nacional de Médicos Forenses.
•   2 plazas destinadas al cuerpo de Facultativos del INTCF.
•   2 plazas destinadas al cuerpo de Abogados del Estado.
•   5 plazas destinadas al cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa.
•   5 plazas destinadas al cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa.
•   5 plazas destinadas al cuerpo de Auxilio Judicial.
•   1 plaza destinada al cuerpo de Técnicos Especialistas del INTCF.
•   1 plaza destinada al cuerpo de Ayudantes de Laboratorio del INTCF.

Por tratarse de un Curso de Experto Universitario será un requisito imprescindible para el acceso poseer la titulación universitaria de Grado, Diplomado Universitario, Ingeniero Técnico, Arquitecto Técnico o equivalente. Se descartarán aquellas solicitudes que no cumplan este criterio.

El plazo para la presentación de solicitudes terminará el 14 de septiembre de 2023 a las 14:00 horas (hora peninsular) y deberán presentarse exclusivamente a través de la sede electrónica del CEJ (también en el caso de personal interino).

Como condición previa, las personas solicitantes deberán verificar y actualizar sus datos de contacto en el apartado reservado para ello, siendo especialmente importante mantener la dirección de correo electrónico actualizada.

FORMACIÓN CEJ: CONVOCADAS 600 PLAZAS EN ACTIVIDADES FORMATIVAS ONLINE EN DERECHO CIVIL ARAGONÉS, BALEAR, CATALÁN, NAVARRO Y VASCO.

La Dirección del Centro de Estudios Jurídicos (CEJ) ha publicado la resolución por la que se convocan 600 plazas en actividades formativas en derechos civiles propios de las comunidades autónomas que estatuariamente los poseen previstas en el Plan Transversal de Formación Continua 2023 y que se desarrollarán en formato online del 25 de septiembre al 22 de diciembre de 2023:

• Derecho civil aragonés: 120 plazas.
• Derecho civil balear: 120 plazas.
• Derecho civil catalán: 120 plazas.
• Derecho foral navarro: 120 plazas.
• Derecho civil vasco: 120 plazas.

Las actividades ofertadas se dirigen a miembros de la carrera Fiscal, cuerpo de Letrados de la Administración de Justicia, cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, cuerpo de Tramitación Procesal y Administrativa, y cuerpo de Auxilio Judicial o de referencia, en situación administrativa de servicio activo de acuerdo con lo especificado para cada una de las actividades convocadas.

Asimismo, se establece una reserva del 15% de las plazas para cada una de las carreras o cuerpos para personal interino o que ejerza labores de sustitución.

El plazo para la presentación de solicitudes terminará el 14 de septiembre de 2023 a las 14:00 horas (hora peninsular) y deberán presentarse exclusivamente a través de la sede electrónica del CEJ (también en el caso de personal interino).

Como condición previa, las personas solicitantes deberán verificar y actualizar sus datos de contacto en el apartado reservado para ello, siendo especialmente importante mantener la dirección de correo electrónico actualizada.