Recordar
que desde el día 1 de enero del 2015 está disponible una nueva herramienta
para realizar la solicitud y consulta de los días de asuntos propios y las
vacaciones. Es decir, los asuntos propios y las vacaciones hay que
solicitarlos a través de esta nueva aplicación informática, que nos permitirá
conocer, además, cuántos días hemos utilizado y los días que nos
quedan.
STAJ ha presentado escrito
ante el Ministerio exigiendo la solución inmediata a los problemas existente en
esta nueva aplicación.
STAJ realiza denuncia por los errores de la nueva aplicación
para la solicitud de permisos y licencias en la nueva implantación que se ha
hecho desde Nuevas Tecnologías. Tras conocer que a partir de enero los
trabajadores que prestan servicio en la Administración de Justicia tendrán que
solicitar las vacaciones y los permisos a través de una nueva aplicación
informática.
Nos encontramos con una total ocultación de datos e
información a los sindicatos, en este caso a STAJ sobre esta nueva aplicación,
de la que tenemos conocimiento a través de las quejas que nos han trasladado los
funcionarios por los errores
existentes.
Los funcionarios
sólo pueden acceder desde el ordenador de los puestos de trabajo, se olvida
nuevamente que muchos funcionarios, en especial el cuerpo de Auxilio Judicial y
los destinados en Juzgados de Paz y Agrupaciones, no tienen ordenador en sus
puestos.
Los funcionarios
interinos no pueden hacer sus solicitudes porque en muchas
ocasiones les figura “0” a
pesar de estar cubriendo vacantes de concurso en las que no serán cesados hasta
final de año, en el caso de que se cubra su plaza, o los refuerzos que han sido
renovados hasta 31 de mayo y con ello como mínimo estarán este
periodo.
Estos funcionarios tienen derecho a disfrutar de sus
permisos y vacaciones como hasta ahora
ha sucedido al solicitarlo por escrito, dentro del periodo que les une con la
Administración de Justicia. Ahora una nueva aplicación olvida este
supuesto.
La Subdirección de nuevas tecnologías implanta esta
nueva aplicación produciendo errores y problemas para los funcionarios
afectados.
Indicar que los funcionarios
deben conocer si el Secretario da informe favorable o no y fecha para cursar los
recursos que procedan conforme a derecho en caso de ser
desfavorable.
Insistir en que esto es sólo para las vacaciones y los
asuntos propios, el resto de permisos se sigue haciendo como hasta ahora.