19/3/19

AMBITO MINISTERIO: RECUPERACIÓN DE LOS ASUNTOS PARTICULARES DE LOS AÑOS 2017 Y 2018 PARA LOS FUNCIONARIOS INTERINOS QUE CESARON.

Tal como informamos y solicitamos desde el Sindicato STAJ al Ministerio, la Subdirección General de Medios Personales al Servicio de la Administración de Justicia hacambiado de criterio en relación al reconocimiento del derecho al disfrute de los días de asuntos particulares devueltos, correspondiente a los años 2017 y 2018, para los funcionarios interinos cesados antes del día 30 de diciembre del 2018.

En este sentido el nuevo criterio es el siguiente:
     
5.- Nombramientos o ceses de funcionarios de carrera y/o interinos/refuerzos
           a) Días de permisos por asuntos particulares de los años 2017 y 2018
Los funcionarios interinos que estén en activo durante el año 2019 y hubieran prestado servicios en el ámbito del Ministerio de Justicia durante los años 2017 y 2018 podrán disfrutar durante el año 2019 los días adicionales en proporción al periodo trabajado desde el 1 de enero de 2017 hasta el 31 de diciembre de 2018, con independencia de si ha habido ceses intermedios.  

CONVOCADA REUNIÓN CON EL SECRETARIO DE ESTADO PARA EL PRÓXIMO 21 DE MARZO

Como ya os habíamos informado, desde STAJ habíamos exigido a la Ministra de Justicia la convocatoria urgente de mesa sectorial, pues no puede retrasar más reunirse con los sindicatos para tratar, con carácter prioritario, la subida del complemento específico y abono de complemento para los Juzgados de violencia de género en el ámbito gestionado directamente por el Ministerio.

En la Reunión celebrada en la sede del PSOE, también insistimos en esta cuestión y forzamos al asesor de la Ministra para que se celebrase con carácter urgente esta reunión. Es indignante el trato que ha dado esta Ministra a los funcionarios y funcionarias dependientes de su ámbito y así se lo hicimos saber al partido político del gobierno actual.

NI UNA SOLA MESA DE NEGOCIACIÓN DE RETRIBUCIONES Y EMPLEO EN 8 MESES

Tras las presiones de STAJ y resto de sindicatos, hemos sido convocados para “tratar como cuestión principal la aplicación de los fondos adicionales de 2018 y 2019 en la Administración de Justicia”.

STAJ LO TIENE CLARO: asistiremos a esta reunión pero para EXIGIR LA NEGOCIACIÓN DEL INCREMENTO DEL COMPLEMENTO ESPECÍFICO EN ÁMITO NO TRANSFERIDO.

Para STAJ esta cuestión es prioritaria, pues llega con muchos años de retraso. Existen fórmulas para alcanzar un acuerdo que permita el incremento retributivo en un calendario aceptable, a no más de 3 años, que permita actualizar el complemento específico, que ha quedado como el más bajo de toda España. Recordemos que las diferencias con el que perciben nuestros compañeros de Comunidad de Madrid llegan a los 350 euros/mes.

En este sentido, STAJ no va a conformarse únicamente con la aplicación de ese “fondo adicional del 0,2%” porque las cantidades que supone son un insulto a los funcionarios de Justicia (unos 15 euros/mes sumando lo que corresponde a 2017 y 2018, y ya estamos en 2019 con un Gobierno en funciones…). Es un insulto porque las cantidades para el personal de la Administración de Justicia de ámbito Ministerio son ridículas, mientras vemos cómo se destinan partidas millonarias para otros fines, algunos de dudosa utilidad. Además, en la mayoría de ámbitos transferidos, los funcionarios de Justicia están logrando incrementos retributivos, con acuerdos a medio plazo, que permiten una actualización al menos digna de las retribuciones, aprovechando la recuperación de la economía.

En cambio, en ámbito Ministerio, NADA, y ahora pretenden callarnos con un ridículo 0,2 por ciento. Desde luego, con esas cantidades que pretende el Ministerio para su ámbito, a STAJ no nos van a callar después de años de recortes sufridos por los funcionarios de Justicia con el pretexto de la crisis. Anuncian recuperación unos y otros en España, pero la realidad es que los funcionarios/as de Justicia NO LA PERCIBIMOS NI LA VEMOS REFLEJADA EN NUESTROS SALARIOS.

Todos conocemos la situación actual y las elecciones próximas pero esto no puede impedir la negociación de la subida salarial YA TOCA Y NO LO VAMOS A RETRASAR MAS, nos exigen suplir las carencias de medios personales y materiales, pero el Ministerio de Justicia responsable de esta falta de medios, ni siquiera cumplen con lo mínimo que es la negociación colectiva, escuchar a los trabajadores y trabajadoras a través de sus representantes que somos los sindicatos.

LOS FUNCIONARIOS Y FUNCIONARIAS EXIGIMOS URGENTE ACUERDO Y SUBIDA SALARIAL, sin olvidar que en futuro próximo otros derechos se deben negociar y recuperar como pago de sustituciones verticales 100%, cumplimento de los puntos aún pendientes del Acuerdo de 2015, productividad, pago de sustituciones horizontales no sólo para LAJ como han acordado en el último Consejo de Ministros….

DECRETAZO DE MUGEJU Y SU ORGANO DE REPRESENTACION:

Para colmo, el Gobierno, en uno de los últimos Consejos de Ministros, ha metido POR LA PUERTA DE ATRÁS sin la más mínima información a los compromisarios de MUGEJU (nuestros representantes) la reestructuración de los órganos de la MUGEJU, y se han cargado la Asamblea de compromisarios y con ello la representación de los funcionarios/as de Justicia en los órganos de decisión de la Mutualidad.

STAJ invita a participar en las convocatorias de protestas ante el Ministerio, porque es un ataque sin precedentes hacia la representación del colectivo de Justicia en MUGEJU, por lo que pedimos vuestra asistencia a las CONCENTRACIONES EL PROXIMO DIA 20 DE MARZO ante MUGEJU a las 9,30 h y ante el Ministerio de Justicia a las 13,30 h.

En ámbito no transferido, además, no podemos olvidar el ataque y ninguneo constante a los funcionarios de Justicia, a que el Ministerio nos somete día tras día. Por ello desde STAJproponemos que esta fuerza se traslade en las reivindicaciones y movilizaciones para la SUBIDA DEL COMPLEMENTO ESPECIFICO Y EL PAGO DEL COMPLEMENTO de los Juzgados de Violencia de Género.

NO PODEMOS parar esta lucha hasta no tener garantías de éxito y compromiso por parte del Ministerio de Justicia. Somos conscientes de la situación actual, con un Gobierno en funciones, pero no puede demorarse más la negociación. Ya nos ocuparemos en el futuro de exigir cumplimiento si llegamos a un Acuerdo al Gobierno que salga en las próximas elecciones. ¡AHORA TOCA NEGOCIAR Y ACORDAR LA SUBIDA DEL COMPLEMENTO ESPECIFICO!

LA LUCHA en AMBITO MINISTERIO de JUSTICIA para alcanzar IGUALES FUNCIONES IGUALES RETRIBUCIONES ES UNA PRIORIDAD

OTRAS CUESTIONES.-

Recordamos al Ministerio de Justicia y exigimos celeridad la negociación y plazos. Estamos en la segunda quincena de marzo de 2019 y aún no se ha negociado:
  • La convocatoria de procesos selectivos LIBRES OPE 2017/2018.
  • La convocatoria de Cuerpos Especiales.
  • El cumplimiento de los puntos pendientes del Acuerdo de diciembre 2015
  • Grupos de trabajo de NOJ y otros que se iban a convocar, siguen sin fecha.
Igual trabajo, igual salario, basta ya de penalizar al personal no transferido dependiente del Ministerio de Justicia.

Gestión y Tramitación promoción interna: Fechas probables publicación convocatorias

Como hemos venido informando, el Ministerio de Justicia estaba pendiente del último trámite de firma por el de Administraciones Públicas para la publicación de las convocatorias de Gestión y Tramitación promoción interna y la convocatoria de Letrados de Justicia (turno libre y promoción interna).

Se estima como fechas probables para la publicación en el BOE las siguientes:

Convocatoria de promoción interna de Gestión y Tramitación: Durante la semana del 18 al 22 de marzo.
Convocatoria de Letrados de Justicia: El Ministerio no nos ha adelantado cuando se publicará pero se espera que dicha publicación se produzca en breve.

Como siempre con este equipo ministerial, estas fechas son únicamente orientativas y bastante probables, pero depende de que el Ministerio de Justicia cumpla su compromiso y no retrase más el proceso selectivo de OPE 2017 y 2018.

Asimismo, esperamos que nos convoquen en este mes para la negociación de las convocatorias de turno libre de los Cuerpos de Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial para que puedan publicarse a partir de mediados de abril.

6/3/19

MUGEJU: VARIACIÓN DE DATOS CON MOTIVO DEL CONCURSO DE TRASLADOS

Recordamos a los mutualistas que deben comunicar en la Delegación de Mutualidad de la provincia de destino, la variación de datos con el impreso A-1 y fotocopia del certificado/toma de posesión. 

Puedes acceder al modelo en el siguiente enlace: 

4/3/19

JORNADA LABORAL REDUCIDA 2019--PROVINCIA DE CIUDAD REAL.


Jornada laboral reducida (de 9 a 14 horas) del presente año 2019, por fiestas locales en las poblaciones cabeza de partido judicial de la provincia de Ciudad Real, el cual queda establecido como se detalla:


ALCAZAR DE SAN JUAN: 15, 16,17 de Abril y 4 y 5 de Diciembre.

TOMELLOSO: 4 y 5 de Marzo y 15,16 y 17 de Abril.

VILLANUEVA DE LOS INFANTES: 4 y 5 de Marzo y 15,16 y 17 de Abril

MANZANARES: 15, 16, 17, 23  y 24 de Abril.

VALDEPEÑAS: 15, 16, 17, 23 y 24 de Abril.

DAIMIEL: 4 y 5 de Marzo y 15,16 y 17 de Abril

ALMAGRO: 4 y 5 DE Marzo y 15,16 y 17 de Abril.

ALMADEN: 4 y 5 de Marzo y 15,16 y 17 de Abril.

PUERTOLLANO: 16, 17, 29,30 de Abril y 2 de Mayo.

CIUDAD REAL: 4 y 5 de Marzo y 15,16 y 17 de Abril.

26/2/19

Manifesto conjunto para la reclamación del incremento del complemento específico

¡¡¡EL INCREMENTO DEL COMPLEMENTO ESPECÍFICO PARA EL PERSONAL DEL ÁMBITO NO TRANSFERIDO ES UNA RECLAMACIÓN IMPARABLE!!!

Tras los varios escritos dirigidos a la ministra de Justicia por los cuatros sindicatos con representación estatal en la mesa sectorial de la Administración de la Justicia reclamando el incremento del complemento específico para todo el personal de los cuerpos generales y especiales de la Administración de Justicia no transferida, no ha habido respuesta alguna de aquella en más de siete meses, pero tampoco una contestación expresa de abrir la negociación por parte de su equipo de dirección. Ni el secretario de Estado de Justicia, ni el secretario general de la Administración de Justicia, ni la directora general de la Administración de Justicia, los más altos cargos del Ministerio de Justicia tras la ministra, han sido capaces de dar respuesta a esta justa reivindicación, a pesar de que en varias reuniones han reconocido expresamente no son justas estas importantes diferencias retributivas existentes para el personal de la Justicia no transferida.
  
Sin perjuicio de todas las actuaciones que estamos realizando y vamos a seguir impulsando en todos los ámbitos que sean necesarios para lograr este objetivo (con actuaciones en el Congreso de los Diputados, en reuniones con los grupos parlamentarios…), como hemos hecho para lograr parar la agresión de la reforma de la LOPJ (art. 521), entre otras muchas reivindicaciones logradas con la movilización del 16 de noviembre pasado.
 
Consideramos imprescindible no dejar pasar ni un minuto más para realizar desde este mismo momento la preparación de las acciones contra la Administración responsable, que es el Mº de Justicia y que entre todas y todos los trabajadores llevemos a cabo esta lucha para lograr que de una vez, por todas las retribuciones del personal de la Administración de Justicia dependientes del Mº de Justicia dejen de ser las más bajas de toda España, pues la media se sitúa entre 300 y 350 euros mensuales inferiores a lo que se percibe en las CCAA transferidas. 

Para ello, desde el miércoles 27 de febrero y durante tres semanas, los cuatro sindicatos de forma unitaria, convocaremos Asambleas de trabajadores/as en todo el ámbito no transferido, en las que explicaremos con el máximo detalle las actuaciones que os proponemos para lograr el incremento sustancial del complemento específico del ámbito no transferido y complemento de violencia de género así como el resto de reivindicaciones que hemos presentado a la ministra de Justicia, hasta que desaparezca esta diferencia salarial entre el personal de la Administración de Justicia.
 
Para los cuatro sindicatos firmantes de este manifiesto, es absolutamente imprescindible la unidad sindical en esta lucha, pero siendo una condición necesaria no es en absoluto suficiente, pues para conseguir este objetivo se hace necesaria la máxima unidad de todos los trabajadores/as. 

CSIF, STAJ, CCOO y UGT convocaremos todas las movilizaciones que sean necesarias para alcanzar esta reclamación, comprometiéndonos a contar con carácter previo con el respaldo de la mayoría del personal afectado
 
Pues solo con vuestro apoyo lograremos que las retribuciones del ámbito no transferido dejen de ser las más bajas de la Administración de Justicia


¡¡¡VUESTRO APOYO ES NUESTRA FUERZA!!!

22/2/19

Mesa de negociación con el Ministerio de Justicia del 19 de febrero

Como recordáis se celebró una primera reunión para abordar la creación de esta RPT a la que asistieron la Gerente de la Mutualidad y el Mº de Justicia con los sindicatos de justicia.

En esta reunión nos trasladaron un borrador donde todas las plazas existentes eran singularizadas sin justificación y con ello omitirlas a un concurso ordinario de traslados.

STAJ no aceptó esta propuesta y reclamó en todo caso que se fijarán las plazas que eran genéricas aceptando alguna especialidad de la MUGEJU. Solicitamos la memoria económica indicando las cantidades que van aparejadas a cada puesto.

En la documentación que se nos acompañó a la reunión DEL 19-2-2019, por la Gerencia se propuso declarar como genéricas todas las plazas de las delegaciones de la Mutualidad General Judicial y las de auxilio judicial de las oficinas centrales de Madrid. 

A pesar de este avance, continuamos sin llegar a un acuerdo dado que no es posible aceptar la singularidad de la casi totalidad de plazas de las oficinas centrales de la Mutualidad. Asimismo exigimos que el complemento específico debe ser superior en los puestos singularizados como sucede en otras RPTs. En este sentido el Mº se comprometió a futuro indicando que en la actualidad no es posible modificar retribuciones por el impacto económico ya que en este caso no se aprobaría este proyecto de RPT. Recordamos que las especiales funciones, los horarios de tarde deben ser retribuidos como corresponde.

Asimismo solicitamos que en la delegación de Barcelona que hay un equipo de personas y un jefe de equipo, como en las restantes RPTs del Ministerio este jefe de equipo debe ser plaza singularizada.

Quedamos a la espera del documento definitivo en el que STAJ confía en que la Gerente y el Mº de Justicia acepten que hay plazas que NO son singularizadas y SI son genéricas, y más teniendo en cuenta las plazas vacantes que existen y las funciones que se desempeñan en algunos puestos como “personal administrativo de sección” y otros que no deben ser todos singularizados. La idea del Ministerio de Justicia es realizar a la mayor brevedad su aprobación definitiva de las relaciones de puesto de Trabajo del personal adscrito a la Mutualidad General Judicial. Os pasaremos el documento final una vez nos lo remitan.

COMISION DE SEGUIMIENTO CONVOCATORIA DE MEDICOS FORENSES

Nos trasladaron borrador de esta convocatoria, realizamos diversas alegaciones entre otras que al ser un proceso selectivo con 2 fases OPOSICION 60% y CONCURSO 40deben garantizar que pasan más opositores a la fase de concurso que plazas se convocan STAJ solicitó que pasen el 2º y 3º examen con un 5. Nos comprometimos a presentar alegaciones para la valoración de los méritos de la fase de concurso.

Desde el Ministerio aceptaron modificar algunos puntos de esta orden de convocatoria, quedaron a la espera de la presentación de nuevas alegaciones de los sindicatos.

Recordar que estamos vinculados al Acuerdo sobre los procesos selectivos para todos los cuerpos, incluidos Forenses. Respecto a la experiencia, STAJ exige que se valore con carácter prioritario la de forense, sin perjuicio de estudiar otras experiencias, si tienen cabida en el Acuerdo firmado por las 4 organizaciones sindicales. Y, en todo caso, STAJ considera que hay que valorar con preferencia los exámenes aprobados y las titulaciones oficiales frente a los cursos de formación.

STAJ RECORDO AL MINISTERIO y exigió garantías para que pasen mas funcionarios que plazas hay convocadas a la fase de concurso , ya que en este proceso selectivo de concurso oposición en la que la fase  se computa con un 40% del total del proceso selectivo y no ha de computar únicamente para ordenar los aprobados.

El Ministerio nos convocará en breve para otra reunión de la Comisión de seguimiento y posterior Mesa de Negociación.

RUEGOS Y PREGUNTAS
1.- Oferta de Empleo Público TURNOS LIBRES
El Ministerio informó que quieren publicar las convocatorias de GPA, TPA y Auxilio de turno libre no el mismo dia en BOE sino separadas por unas semanas entre cada una.
De hecho pretenden respecto a GESTION PROCESAL convocar reunión del grupo de trabajo la próxima semana,  tener las bases ya preparadas y publicar la convocatoria a finales de abril, unos 15 días después TPA y 15 días después Auxilio judicial. Pero estas fechas son hoy por hoy meran “intenciones” del Ministerio. (El año pasado era una “intención” del ministerio el haber publicado todas las convocatorias tanto de promoción interna como turno libre en el ultimo trimestre de 2018)

También nos informó el Ministerio que sería “deseable” que en julio se pudiera realizar el primer ejercicio de los de Gestión turno libre.  Desde STAJ exigimos al ministerio que tenga respeto al opositor: todavía no nos han pasado el texto de la convocatoria para negociación primero en el grupo de seguimiento y posterior Mesa de Negociación. Sí el Ministerio de Justicia consigue realizar la publicación de la convocatoria a finales de abril, ya sería un avance. Pero, es materialmente  imposible con las cifras que se manejan que el primer examen de GPA turno libre pueda ser en Julio.

2.-PROMOCION INTERNA

Están pendiente del informe de Función pública. Esperan poder publicar en BOE la convocatoria la 2ª quincena de marzo.

Nueva previsión del Ministerio de Justicia, imposible de cumplir (exámenes de Gestión Procesal y TPA promoción  puedan hacer a finales de mayo y junio).
Si la  convocatoria es en la segunda quincena de marzo: 20 días hábiles presentación de instancias;listas provisionales; plazo de alegaciones…… revisión de los errores, y publicación de definitivas. Como muy pronto podría hablarse, en este caso, de final de junio o julio siempre que todo vaya rodado y sin ningún parón.

3.-BASES COMUNES DE TODOS LOS PRECESOS: El Ministerio tiene la intención de publicarlas tan pronto como  llegue de función pública.


4.- OPE 2019.- Ante la falta de presupuestos y la convocatoria de elecciones generales, que conlleva la no aprobación de la oferta de empleo público de este año, el Ministerio nos informó que no habrá problema alguno en ofertar las plazas ya aprobadas de estabilización (que son la gran mayoría) y en su caso, harían la OPE con éstas plazas. Si en su momento se hubieren aprobado las plazas de reposición correspondientes a este año, las sacarían también. En otro caso  harían la convocatoria solo con las plazas de estabilización. 

19/2/19

PUBLICADA EN EL BOE LA RESOLUCIÓN DEFINITIVA DEL CONCURSO DE TRASLADOS

En el BOE de hoy martes, 19 de febrero se publica la Orden JUS/147/2019, de 31 de enero, por la que se resuelve el concurso de traslados entre funcionarios de los Cuerpos y Escalas de Gestión Procesal y Administrativa, Tramitación Procesal y Administrativa y Auxilio Judicial de la Administración de Justicia, convocado por Orden JUS/779/2018, de 6 de julio, en el ámbito territorial del Ministerio de Justicia.
Así mismo se publican las resoluciones de las comunidades autónomas con competencias transferidas.
Como ya adelantó el Ministerio, la fecha de cese para el cuerpo de Tramitación es el próximo viernes 22 de febrero y la de los cuerpos de Gestión y Auxilio, el próximo martes 26 de febrero.
Los plazos de tomas de posesión comienzan al día siguiente del cese y son:
• 3 días HÁBILES, si no hay cambio de localidad
• 8 días HÁBILES, si el cambio de localidad es dentro de la misma comunidad autónoma.
• 20 días HÁBILES si hay cambio de comunidad
• 1 mes si el destino de destino u origen es en Baleares, Canarias, Ceuta o Melilla.
-Si el funcionario obtiene destino en otro cuerpo en el que se encontraba en excedenciael plazo posesorio será de VEINTE DÍAS HÁBILES y deberá de computarse desde el día de la publicación de esta Orden en el BOE, es decir, hoy, teniéndolos por cesados en su antiguo destino con la fecha inmediatamente anterior a la de su posesión en la nueva plaza de reingreso.
Este último plazo posesorio no será retribuido. Pueden solicitar a la Gerencia de su actual destino un permiso retribuido de dos días hábiles si hay cambio de localidad y de uno si no lo hay. La toma de posesión en el nuevo destino se efectuará durante los días de permiso indicados.
Si un funcionario reingresado toma posesión en un destino donde se encuentre otro funcionario del mismo cuerpo que también deba trasladarse por haber obtenido otro puesto en el concurso antes de la fecha de cese indicada anteriormente, este último funcionario cesará el día que el primero tome posesión.
Los funcionarios interinos que actualmente ocupen las plazas que han sido adjudicadas, cesarán como consecuencia de la toma de posesión efectiva del titular. 
Los destinos obtenidos en las comunidades autónomas transferidas son los siguientes: 

18/2/19

Bolsa interinos Cantabria 2018: Listados provisionales

Se ha publicado en el Boletín Oficial de Cantabria (BOC) la resolución de 5 de febrero de 2019, de la Dirección General de Justicia, por la que se da publicidad a los listados provisionales de las bolsas de trabajo de funcionarios interinos de los Cuerpos al servicio de la Administración de Justicia de Médicos Forenses, Gestión, Tramitación y Auxilio Judicial en el ámbito gestionado por la Comunidad Autónoma de Cantabria, convocada por resolución de 12 de noviembre de 2018.



Se otorga un plazo de DIEZ DÍAS NATURALES a los aspirantes desde la publicación de la resolución para subsanar o formular alegaciones sobre los datos contenidos en las listas provisionales de admitidos y excluidos, sin que puedan comportar la invocación ni acreditación de otros méritos distintos a los alegados en la solicitud.

13/2/19

Oferta de puestos en Órganos Técnicos el CGPJ.

En el BOE de hoy miércoles se publica el  Acuerdo de 7 de febrero de 2019, de la Comisión Permanente del Consejo General del Poder Judicial, por el que se convoca concurso para proveer puestos de trabajo en los órganos técnicos del Consejo.

Pueden participar los funcionarios pertenecientes a cuerpos y escalas del grupo de clasificación A 2, así como los funcionarios del cuerpo de Gestión Procesal y Administrativa, que reúnan las condiciones generales exigidas para el desempeño del puesto de trabajo.

El plazo de presentación de solicitudes es de 15 DÍAS HÁBILES, a contar desde mañana y se presentarán a través de la página www.poderjudicial.es, en el apartado de Empleo Público- convocatorias en curso- 2019
www.boe.es.

DÍAS DE ASUNTOS PARTICULARES DEL AÑO 2017 Y 2018

En la aplicación Ainoa ya aparecen los días de asuntos particulares adicionales del año 2017 y 2018. 

En la pantalla de la petición de los días, se ha habilitado una casilla que indica "año contingente" donde se debe incluir el año de petición del permiso (2017, 2018 o 2019).

12/2/19

OPOSICIONES 2019: PROMOCIÓN INTERNA. BAREMACIÓN DE LOS MÉRITOS.

Después de varias modificaciones de última hora, tras una intensa actividad en la que STAJ ha tratado de poner algo de cordura a la perjudicial redacción dada por el Ministerio al apartado de baremación de méritos en fase de concurso, el Ministerio ha remitido ya a Función Pública los textos definitivos de las bases comunes,  de las convocatorias de LAJ ambos turnos, y Gestión P.A. y Tramitacion P.A. promoción interna.

El Ministerio nos informa que la convocatoria se publicará en el BOE  para mediados de marzo.

A continuación tenéis las modificaciones efectuadas en las baremaciones tras las alegaciones presentadas por STAJ.

7/2/19

Mugeju: Adjudicaciones de Comisiones de Servicios

En la Web de la Mugeju se ha publicado la adjudicación de puestos cubiertos mediante Comisión de Servicios convocadas por la Oferta 1/2019, en Madrid, Albacete, Guipúzcoa y Zaragoza.